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開発業務にこのような不安、お悩みはございませんか？
エンジニアの採用
日本人エンジニアの採用が困難であり、採用コストも高い
開発コスト の高騰
エンジニアの人件費が高く、プロジェクトの予算を圧迫
コミュニケーションに不安
オフショア開発を活用しているが、コミュニケーションに課題がある
→上記のようなお悩み、弊社で解決致します。
TALENTBASEの特徴
01
2000人以上のIT人材データベースから適任のエンジニアをアサイン
IT業界に強みを持つ、グループ会社の人材データベースをフル活用することで、案件に応じて適任の人財をアサイン。日本での勤務経験を持つ、N1~N2レベルのエンジニアが多数登録。
02
エンジニアのリプレイスメント保証
プロジェクトに参画した エンジニアのパフォーマンスが低い場合、1カ月単位でエンジニアのリプレイスメントが可能です。リプレイスメントにより、人財によるミスマッチリスクを解消します。
03
柔軟なスケールアウトが可能
開発フェーズに合わせて、メンバーの増減を柔軟に調整可能。メンバー追加の場合には、最短1週間で対応可能。メンバーの減員は1カ月単位で調整可能。
04
自社IT人材データベースの活用により、低価格を実現
グループ会社のIT人材データベースをフルに活用することで、大幅にエンジニア採用コストの削減を実現。人財紹介のプロだからできる、エンジニア単価へのダイレクト還元。
サービス
オフショア開発
お客様のニーズに合わせ、受託開発、ラボ開発の形態が可能です。エンジニア１名からご契約いただけます。N1～N2まで優秀な人材をアサイン致します。
クリエイティブ
Webサイト・LP制作、動画編集等のクリエイティブを日本品質×低価格で提供可能です。
お客様のニーズに寄り添い、効果的なデザインと戦略でビジネスの成長をサポートします。
雇用代行
（GEOサービス）
弊社側で雇用代行を行うことで、法人設立せずに、専属の人財が貴社の業務を行います。ベトナム法人設立のタイミングで、自社のベトナム人採用に切り替えて頂く事も可能です。
お客様の声
Care Viewer株式会社 様
想像以上にエンジニアのレベルが高く、大満足です。
もっと早くに出会いたかったです。
会社概要
会社名
住所
代表者
設立
関連会社
従業員数
TALENTBASE VIETNAM CO., LTD
2023年11月23日
14th Floor, HM Town Building, 412 Nguyen Thi Minh Khai Street, Ban Co Ward, Ho Chi Minh City, Vietnam
Nguyen Thi Le Hoa
28名（2026年2月）※業務委託含む
メンバー紹介
Nguyen Thi Le Hoa
CEO
ホーチミン経済大学卒業後、IT・保険・不動産分野にてキャリアを構築。2013年より小売事業を立ち上げ、コンビニエンスストアおよびカフェの開業。
現在は人材紹介事業及びオフショア開発事業を展開する2社の代表。
Nakamoto Tohru
COO
1994年生まれ。北海道出身。大学卒業後、人材業界に従事。 2018年よりベトナムに駐在し、2019年にIT業界へ転身。 大手IT企業でERPコンサルタントを経験後、 現在は人材×IT領域で事業を展開。
Nguyen Truong Giang
PM/BrSE
ベトナムトップのハノイ工科大学を卒業後、日系IT企業に就職。日本での駐在も経験後、ベトナムに帰国し、TALENTBASEに参画。クライアントワークから開発までこなすスーパープレイヤー。
Bui Dang Nam
Mobile Leader
郵政通信技術大学卒業後、日系最大手のオフショア企業でモバイルエンジニアとして従事。その後、弊社に参画。優れた開発技術と開発スピードでプロジェクトを牽引するモバイルアプリ開発のスペシャリスト。
Sophie
Art Director
外資系クリエイティブ企業にて、Art Directorを職を経て弊社に参画。アプリのUI/UXデザインに加え、WEBデザインのディレクションを担うクリエイティブのスペシャリスト。